SEM PERDAS

Cosanpa e Urbanitários fecham acordo coletivo de trabalho de dois anos

O acordo beneficiará aproximadamente 1,2 mil trabalhadores da Companhia, incluindo reajustes salariais e de benefícios.

A Companhia de Saneamento do Pará (Cosanpa) divulgou nota confirmando que foi assinado na manhã desta sexta-feira, 25 de abril, o Acordo Coletivo de Trabalho
A Companhia de Saneamento do Pará (Cosanpa) divulgou nota confirmando que foi assinado na manhã desta sexta-feira, 25 de abril, o Acordo Coletivo de Trabalho Foto: Ag. Pará

A Companhia de Saneamento do Pará (Cosanpa) divulgou nota confirmando que foi assinado na manhã desta sexta-feira, 25 de abril, o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2025/2027 entre a presidência da empresa e o Sindicato dos Urbanitários do Pará e Sindicato dos Engenheiros do Pará.

O acordo beneficiará aproximadamente 1,2 mil trabalhadores da Companhia, incluindo reajustes salariais e de benefícios, além de assegurar a permanência do quadro efetivo durante sua vigência.

O acordo previu um Plano de Incentivo à Aposentadoria para os desligamentos consensuais dos empregados contemplados, que deve ser efetivamente lançado pela Companhia na vigência do Acordo coletivo.

Acordo Coletivo de Trabalho Cosanpa 2025/2027

No dia 24, quinta-feira, o Sindicato dos Urbanitários esteve à frente de uma assembleia deliberativa no início do expediente daquele dia nos portões da Cosanpa em Belém e regionais. O objetivo era socializar com os trabalhadores justamente a proposta de renovação do ACT.

Os termos aprovados foram o resultado de cinco rodadas de negociações, e segundo a sindical, garante 100% dos trabalhadores pelos dois anos de vigência do Acordo.

Reajustes e Benefícios do Acordo

Os trabalhadores terão ainda reposição salarial de 6%, além da aplicação desse percentual em todas as cláusulas econômicas, e ainda reajuste do ticket alimentação de R$ 1,5 mil para R$ 1,6 mil, do auxílio-funeral de R$ 5 mil para R$ 6 mil e no ticket-aniversário de R$ 1,8 mil para R$ 1,9 mil.

A Cosanpa reforça que as negociações ocorreram de forma transparente, atendendo as necessidades das categorias e as possibilidades da empresa.