A transformação no mundo do trabalho deixou de ser uma previsão distante e já está em andamento. De acordo com o estudo “Futuro do Trabalho”, conduzido pelo Fórum Econômico Mundial com a colaboração da Fundação Dom Cabral, 23% das profissões atuais devem sofrer mudanças até 2027.
Virgilio Marques dos Santos, cofundador da FM2S, gestor de carreiras, doutor e mestre em Engenharia Mecânica pela Unicamp, além de Master Black Belt pela mesma universidade explicou como que essa nova realidade vai impactar o futuro do trabalho, gerando novos desafios para os profissionais de diversas áreas, mas também oferece uma oportunidade única para indivíduos, empresas e a sociedade como um todo.
“Estamos vivendo uma era em que o conhecimento se tornou o novo capital. As habilidades que antes garantiam o sucesso profissional podem não ser mais suficientes para o futuro. A automação, a inteligência artificial e as mudanças nas dinâmicas de mercado estão redefinindo o que significa ser um profissional. Não é exagero afirmar que o futuro do trabalho está diretamente ligado à nossa capacidade de adaptar, aprender e evoluir”, declarou Santos.
Adaptação é a Chave
Para empresas, o desafio é manter a força de trabalho atualizada e ágil. Investir em treinamento contínuo é essencial para a sobrevivência e prosperidade no mercado. Para os profissionais, a busca constante por aprendizado e a capacidade de adaptação são fundamentais, com a evolução da carreira dependendo da requalificação e do desenvolvimento contínuo de novas habilidades.
*Com informações do site JC Concursos